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Jinzhong Public Utilities Infrastructure Holding Group Co.,Ltd.

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晉中澤源水務(wù)有限責任公司2020年度財務(wù)等重大信息報告

一、企業(yè)基本情況

公司名稱:晉中澤源水務(wù)有限責任公司

公司簡稱:晉中澤源水務(wù)

法定代表人:張慧亮

股東名稱:晉中市水務(wù)投資建設(shè)有限責任公司

注冊地址:山西省晉中市榆次區(qū)安寧街道東延晉中供水有限責任公司

經(jīng)營范圍:自來水生產(chǎn)和供應(yīng);水利水電工程;各類工程建設(shè)活動;水質(zhì)檢驗檢測;食品生產(chǎn):飲料(包裝飲用水)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動)

辦公地址:山西省晉中市榆次區(qū)橋東街229號

郵政編碼:030600

電子信箱:jzzyswgs@163.com

公司簡介:晉中澤源水務(wù)有限責任公司于2020年7月13日工商注冊成立,屬晉中市水務(wù)投資建設(shè)有限責任公司全資子公司。公司作為城區(qū)集中式地下水飲用水水源專業(yè)運營單位,主要職能是實現(xiàn)水源地專業(yè)化管理,保障城市供水安全實現(xiàn)政府監(jiān)管,充分利用水資源優(yōu)勢,配合總公司推進水源地、城鄉(xiāng)供水一體化建設(shè)和引用水的開發(fā)與應(yīng)用。公司現(xiàn)內(nèi)設(shè)6個職能部門,分別為綜合辦公室、財務(wù)管理部、經(jīng)營發(fā)展部、生產(chǎn)運營部、大溝水源管理部、北山水源管理部。

二、主要會計數(shù)據(jù)和財務(wù)指標

(一)主要會計數(shù)據(jù)

指標

2020年8-12月(單位:萬元)

資產(chǎn)

451.10

負債

22.74

所有者權(quán)益

428.36

存貨

7.77

應(yīng)收賬款

0.00

應(yīng)付賬款

1.76

固定資產(chǎn)凈值

35.82

應(yīng)交稅費

0.18

無形資產(chǎn)

1.76

(二)主要財務(wù)指標

指標

2020年8-12月(單位:萬元)

營業(yè)收入

0.00

營業(yè)成本

0.00

銷售費用

0.00

管理費用

71.94

財務(wù)費用

-0.39

利潤總額

-71.64

凈利潤

-71.64

三、企業(yè)控股股東及實際控制人發(fā)生變化情況

企業(yè)股東:晉中市水務(wù)投資建設(shè)有限責任公司

注冊資金:1000萬元人民幣

變動情況:無

出資方式:貨幣

四、財務(wù)會計報告摘要

五、審計報告摘要

晉中澤源水務(wù)有限責任公司的財務(wù)報表在所有重大方面按照企業(yè)會計準則的規(guī)定編制,公允反映了澤源公司2020年12月31日的財務(wù)狀況以及2020年度的經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。

六、企業(yè)履行社會責任情況

作為國有企業(yè),公司積極履行社會責任,提升服務(wù)標準,努力實現(xiàn)規(guī)范化、程序化供水,確保為全市提供安全穩(wěn)定的水源水。

七、高級管理人員基本情況

(一)高級管理人員任職情況

1.張慧亮,男,48歲,2020年7月17日任晉中澤源水務(wù)有限責任公司執(zhí)行董事。

2.白彬,男,43歲,2020年7月17日任晉中澤源水務(wù)有限責任公司總經(jīng)理,2020年8月28日免去晉中澤源水務(wù)有限責任公司總經(jīng)理職務(wù)。

3.焦拴林,男,49歲,2020年8月28日任晉中澤源水務(wù)有限責任公司總經(jīng)理。

4.楊文寶,男,49歲,2020年7月17日任晉中澤源水務(wù)有限責任公司副總經(jīng)理。

(二)高級管理人員薪酬情況

序號

姓名

職務(wù)

年薪

備注

1

張慧亮

執(zhí)行董事

7.2萬元

(2020年9月-12月)

2

白彬

總經(jīng)理

1.37萬元

2020年8月

3

楊文寶

副總經(jīng)理

7.14萬元

(2020年8月-12月)

八、年內(nèi)重大事件

(一)12月21日,大溝水源地正式運行,截止12月31日,實現(xiàn)供水150490立方米,日供水量13681立方米。

(二)12月23日,中共晉中澤源水務(wù)有限責任公司支部委員會召開第一屆黨員大會,會議以無記名投票方式選舉產(chǎn)生黨支部書記、副書記。

九、職工權(quán)益維護情況

(一)職工保險繳納情況

公司為員工參保五險一金,即養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、基本醫(yī)療、補充醫(yī)療和住房公積金。2020年度共計繳納五險一金4.67萬元。

(二)人才培訓(xùn)落實情況

公司自成立之初就重視員工的教育培訓(xùn)工作,形成了公司、部門、崗位的三級教育培訓(xùn)管理體系,注重利用公司內(nèi)部和外部資源積極開展崗前培訓(xùn)、理論知識培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)等具有針對性的教育培訓(xùn)活動。

(三)工會活動情況

暫未成立工會組織。

  • 發(fā)布時間:
  • 2021-06-11